Astazi se cauta: Copywriter, Auditor financiar, Head-hunter, Executive coach, Mediator, IT Evanghelist, Web project manager … job-uri ce au fost inventate in ultimii ani.

Oare pentru ce joburi ar trebui sa se pregateasca copii nostri?

1 din 4 angajati lucreaza de mai putin de un an in locul de munca actual. Mai putin de jumatate dintre angajati au o vechime mai mare de 5 ani in compania in care lucreaza. Primele 10 cele mai cerute locuri de munca in 2010 nici nu existau in 2004.

Pregatim studentii astazi pentru joburi ce nu exista, sa utilizeze tehnologi ce nu au fost inventate inca si sa rezolve probleme despre care inca nu stim ca sunt probleme. Shift Happens v4

Este de presupus ca Internetul si social media vor continua sa coaguleze nevoia de competenta si vor dicta viitorul locurilor de munca bine platite. Michael Page ne propune 10 joburi pentru urmatorul mileniu:

1. Community manager
Avand in vedere evolutia Internetului si a retelelor de socializare, companiile vor avea nevoie de un om care sa stie sa le promoveze produsele pe platforme gen Facebook, Youtube, Twitter, etc. De presupus ca cel care va ocupa un asemenea post trebuie sa aiba bune notiuni de comunicare si de marketing.

2. Responsabil cu restructurarea datoriilor
“Restructurarea datoriilor presupune restructurarea partiala sau totala a pasivului unei companii aflate in dificultate, in asa fel incat aceasta sa nu intre in faliment, dar creantierii ei sa isi poata recapata banii”, eplica Michael Page. Un asemenea job necesita buni profesionisti in finante.

3. Responsabil achizitii in conditii de dezvoltare durabila
Ecologia te obliga sa fii atent cu ce cumperi. Acest responsabil va trebui sa ia decizii noi in materie de achizitii, unele in contradictie cu „reflexele istorice” ale companiei. Un fel de „inginer comercial”.

4. Fundraiser
Aici, prea multe de spus nu sunt. Doar ca cel care va fi desemnat sa se ocupe de strangerea banilor va trebui sa isi faca o retea de persoane influente care sa doneze periodic bani.

5. Responsabil e-business
Numeroase intreprinderi , mai ales cele din sectoarele turism, bancassurance si distributie isi vor muta o parte din ce in ce mai mare pe net. Responsabilul e-business trebuie sa dezvolte vanzarile in zona online.

6. Responsabil reputatie Internet
Companiile cotate la Bursa sau cele ale caror imagine trebuie cu sfintenie pastrata vor avea nevoie de un om atent la tot ce misca pe net si care le-ar putea afecta „blazonul”. Unul care sa fie in stare sa dezvolte un sistem de prevenire si alerte pe net.

7. Trezorier
Inafara contabilului, companiile vor avea nevoie de trezorieri. Un consilier al directorului financiar care sa ofere in fiecare minut garantia ca angajamentele companiei sunt luate in cele mai bune conditii economice si cu cele mai bune garantii de securitate financiara.

8. Expert emisii carbon
Acesta va avea ca principala misiune sa propuna solutii concrete de gestionare a cheltuielilor care tin de energie si sa reduca emisiile de gaza cu efect de sera. Musai sa fie inginer energetician sau absolvent de mediu.

9. Responsabil cu armonizarea normelor si doctrinelor contabile
Asa il numeste page pe noul contabil sef, care va fi obligat de globalizare sa consolideze grupurile care au filiale/sucursale in mai multe tari.

10. Responsabil cu diversitatea
Se va ocupa cu programele interne ale multinationalelor, destinate sa combata discriminarea, dezvoltarea „sanatoasa” si alte asemenea noi tendinte.

Sursa: hymerion, studentie

Afisari :966